學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育啟動以來，蘇豪控股集團黨委高位謀劃、系統(tǒng)部署，所屬各級黨組織、群團組織紛紛響應(yīng)號召，積極組織開展主題教育，堅持把開展主題教育同貫徹落實黨中央、省委重要部署結(jié)合起來，同推動中心工作結(jié)合起來，將煥發(fā)出來的學(xué)習工作熱情轉(zhuǎn)化為攻堅克難、干事創(chuàng)業(yè)的強大動力，以高質(zhì)量黨建為引領(lǐng)促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，在推進中國式現(xiàn)代化江蘇新實踐的新征程上勇挑大梁、積極作為。
當好“領(lǐng)頭雁” “一盤棋”繪就“忠誠色”
集團黨委以系統(tǒng)思維謀劃推進主題教育，組織動員迅速，黨員響應(yīng)熱烈。第一時間研究制定主題教育實施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組并下設(shè)5個工作專班，建立工作例會機制，推動主題教育高起點謀劃、高質(zhì)量開局。抓住主題教育“牛鼻子”，按下工作“快進鍵”，以集團黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，迅速在全集團動員部署，逐級制定理論學(xué)習計劃和調(diào)查研究方案，啟動主題教育讀書班，形成一級抓一級、層層抓落實的濃厚學(xué)習氛圍。打出組合拳，實現(xiàn)基層支部全覆蓋，推動主題教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展，發(fā)放學(xué)習書籍近2000冊，依托“三會一課”、蘇豪黨建云平臺等多元化載體，堅持線上線下同步發(fā)力、一體推進。
用好“微陣地” “小切口”講清“大道理”
延伸主題教育學(xué)習鏈，在車間里、班組上、項目中，持續(xù)深入開展黨員干部“大宣講”、支部書記“微黨課”，推動理論學(xué)習成果轉(zhuǎn)化為一線建功成效。集團旗下蘇豪股份組建起一支講得透黨的聲音、走得進黨員心窩的宣講小分隊，以開展“時間短、形式活、接地氣、效果好”的基層“微黨課”形式，把主題黨日活動和調(diào)查研究交流會開到車間生產(chǎn)、技術(shù)攻關(guān)、工藝改進“三個一線”，全面激活黨員教育管理“一池春水”。天泓集團以“工匠工作室”為載體，推動主題教育進車間、進班組，技能大師、勞模工匠、領(lǐng)軍人物發(fā)揮“傳幫帶”作用，將理論學(xué)習與技術(shù)培訓(xùn)相結(jié)合進行集中學(xué)習，為培養(yǎng)適應(yīng)新時代新要求、高素質(zhì)高水平的“天泓工匠”凝心鑄魂。文化產(chǎn)業(yè)公司充分發(fā)揮項目黨建特色，為奮戰(zhàn)在項目一線的業(yè)務(wù)青年和建筑工人送去紅色教育，把一個個項目工地建設(shè)成為組織生活的“根據(jù)地”和學(xué)習教育的“加油站”，真正讓“黨旗飄在工地上、支部建在項目上”，以學(xué)習成效激發(fā)工作動力。
爭當“模范生” “青語言”傳遞“正能量”
集團黨委以主題教育為契機，進一步優(yōu)化“青年思政班”課程體系，上好青年思政“必修課”，引領(lǐng)廣大團員青年在感悟思想偉力中筑牢政治忠誠，積蓄奮進力量，堅定不移聽黨話、跟黨走。指導(dǎo)支持各級團組織堅守“政治學(xué)校”定位，結(jié)合企業(yè)特色創(chuàng)建10個“青年學(xué)習社”，發(fā)揮青年學(xué)習社平臺的引導(dǎo)力和影響力，著力打造青年學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的主陣地。為青年思想交流搭好舞臺建好平臺，12名來自集團各主業(yè)板塊的青年代表開展了青春洋溢的演講，生動展現(xiàn)了集團廣大團員青年以新思想為引領(lǐng)，積極投身企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展和改革攻堅的感人故事，詮釋了“有責任有擔當，青春才會閃光”的新生代國企青年昂揚風貌。
